Al banco, servicios financieros y seguros Gen Sen Ster Casi se duplicó en solo dos años, hasta un 12 por ciento en 2023 a aproximadamente 2025, según el nuevo informe el miércoles.
Dar la vuelta a esta cultura temporal para influir en su trabajo. Las compañías actuales ahora se centran en los lugares de trabajo, la paz de empleos, según el mayor papel en los nuevos trabajadores.
El departamento de GSI no es solo otros expertos, sino también más personas y más personas jóvenes, especialmente para los jóvenes.
Balbir Singh, CEO de High Working in India, dice que una industria de servicios cambia rápidamente, y usted permanecerá a la velocidad del cliente y el personal.
“La industria del servicio industrial cambia rápidamente. Para permanecer allí, no para nuestros clientes sino también para nuestros empleados.
Mientras se asocia con Alekane y gastan dinero
Alrededor de 86 invitados de esta sección piensan que su organización es un buen lugar para trabajar. El alto nivel de satisfacción siempre es estable en los últimos dos años, lo que demuestra que las empresas hacen un gran esfuerzo para mejorar La práctica del trabajo.
Las digitaciones digit como la IA de agente y la robotimación prorótica (RPA) juegan un papel clave en el último departamento de sucursales.
Estos expertos ayudan a varios vehículos, como las regulaciones, confiesan el sistema y los ayudan y hacen ejercicio.
Al mismo tiempo, recuerdan un servicio al cliente adicional, lo que mejora el éxito y la satisfacción del cliente.
El informe también muestra que las empresas se enfrentan a la estúpida, la seguridad y el crecimiento mental y el crecimiento laboral son mejores con las libertades de personal mejor.
Estas compañías tienen la posibilidad de tener personal que pueda adaptarse rápidamente para cambiar y confiar en su liderazgo.
Las compañías de seguros y las compañías sin restricciones (NBFC) están saliendo como líderes para construir lugares fuertes y tener muchos lugares. Estos muchos idiomas proporcionan lecciones valiosas de otros en los negocios, según el informe.
Esta historia está compuesta por la tercera actividad menor, las agencias mineras. WhoS en su medio está aceptando la responsabilidad o el préstamo para la confiabilidad, la honestidad y los datos de texto. Los marcos de materia / incendios de Mateati guarde el derecho de cambiar, eliminar o eliminar problemas
